Artículo añadido el martes 3 septiembre 2019

INCAPACIDAD TEMPORAL

Ha impugnado el alta médica

Uno de sus trabajadores ha estado de baja un mes y, tras haber recibido el alta médica, no se ha reincorporado. Alega que ha impugnado dicha alta porque su estado físico no le permite trabajar. ¿Cómo debe actuar su empresa?

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Última actualización: 20.09.2019

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