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IMPUESTOS / RETRIBUCIONES EN ESPECIE

Nueva delegación y vivienda del empleado

La apertura de una delegación puede suponer el traslado de algún directivo y la necesidad de satisfacerle el alquiler de una vivienda. Vea qué alternativas se plantean en estas situaciones y los costes que la empresa soportará en cada caso. Más...

IMPUESTOS

Pago de formación: ¿retribución en especie?

Si una empresa paga a un trabajador un curso de formación que está relacionado con su actividad, el pago no tendrá la consideración de salario en especie. Esta medida puede resultar beneficiosa para ambas partes. Más...

SALARIOS Y REMUNERACIONES

Prorrateo de las extras: ¿interesa?

¿Es válido que la empresa imponga el pago prorrateado de las pagas extraordinarias? ¿Pueden los trabajadores solicitar dicho abono prorrateado? ¿Qué conviene más desde un punto de vista financiero? Más...

RECURSOS HUMANOS / IMPUESTOS

Anticipos y préstamos a los trabajadores

Si un empleado le solicita un anticipo o un préstamo, ¿debe concederlo? Recuerde las diferencias entre los anticipos y los préstamos a empleados, así como las consecuencias fiscales de estas operaciones. Más...

Impuestos

El ingreso a cuenta sobre los salarios en especie

Si una empresa abona retribuciones en especie, debe practicar un ingreso a cuenta del IRPF del trabajador a favor de Hacienda. ¿Cómo se calcula dicho ingreso a cuenta? ¿Quién debe soportar el coste de este ingreso? Más...

IMPUESTOS

Traslado de trabajador y uso de vivienda

Si una empresa traslada a un trabajador a otra localidad, le paga los gastos del traslado y le cede el uso de una vivienda, ambas compensaciones tienen un tratamiento beneficioso en el IRPF del afectado. Más...

Impuestos

Rendimientos generados en más de dos años

Muchos directivos o trabajadores con cargos de responsabilidad cobran un bonus por objetivos. ¿Sabe que si dicho bonus se genera en más de dos años los trabajadores se pueden aplicar una importante reducción en su IRPF? Más...

IMPUESTOS

Implicaciones de las entregas gratuitas y descuentos

Algunas empresas ofrecen productos rebajados o de forma gratuita a sus trabajadores. ¿Sabe que ello tiene implicaciones en el IRPF de los trabajadores? ¿Cómo deben actuar las empresas en estos casos? Más...

SALARIOS Y REMUNERACIONES

“Stock options” y “phantom shares”

Algunas multinacionales ofrecen a sus trabajadores “stock options”, ya que este tipo de retribución disfruta de ventajas fiscales. Pero claro, las pymes lo tienen más difícil para pactar este tipo de retribuciones con sus empleados... Más...

IMPUESTOS

Tributación de las indemnizaciones

En general, las indemnizaciones por despido están exentas de tributar en el IRPF de los trabajadores. Sin embargo, hay algunos supuestos en los que la empresa debe practicar retención, ya que las indemnizaciones están sometidas al impuesto… Más...
Última actualización: 19.02.2020

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